Fachkräftemangel

Ludwigshafen. Hürden abbauen, um schnell und unbürokratisch in Deutschland arbeiten zu können. Das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz der Bundesregierung, das seit Herbst 2023 in drei Etappen in Kraft getreten ist, bietet vielen Fachkräften mit Berufsausbildung und Personen mit berufspraktischen Kenntnissen eine vereinfachte Möglichkeit nach Deutschland einzuwandern. „In unserer Infoveranstaltung möchten wir über die Gesetzesänderungen sprechen und welche Möglichkeiten sich daraus ergeben.“,...

„Wir unterstützen den Vorschlag der rheinland-pfälzischen Landesregierung, den Weg für mehr ausländische Lehrkräfte an unseren Schulen zu ebnen. Es ist gut und richtig, den Zugang zum Lehramt zu erleichtern, natürlich unter Beachtung und Beibehaltung einer notwendigen Qualifikation von ausländischen Bewerberinnen und Bewerbern. Gerade gute Deutschkenntnisse sind hier zentral“, so die Landtagsabgeordneten Gregory Scholz und David Guthier. „Wir unterstützen auch die Botschaft von...

Jammern ist Teil des Problems, nicht Teil der Lösung! Landeselternausschuss benennt Stolpersteine im Umgang mit dem Fachkräftemangel in KitasInformationsschieflagen, mangelhafte Zusammenarbeit in der Verantwortungsgemeinschaft und eine klar problemfixierte Herangehensweise bremsen vielerorts die so dringend notwendige Umsetzung der Lösungsansätze aus. Dabei steckt noch einiges an Potential im Kita-System. Das zeigte sich einmal mehr am vergangenen Donnerstag, den 22.06.2023, bei einer...

Ludwigshafen. Nachdem seit Dezember vergangenen Jahres die ersten Erzieher und Kinder in das neue Gebäude der Kita Wörthstraße, eingezogen sind, wird nun am Mittwoch, 21. Juni, um 14 Uhr, die offizielle Eröffnung der Kita gefeiert, mit Bürgermeisterin Cornelia Reifenberg. Die Einrichtung ist auf einem rund 2.800 Quadratmeter großen Grundstück. Die Kita ist für insgesamt 135 Plätze ausgelegt, davon 125 Plätze für Kinder ab dem zweiten Lebensjahr und zehn Plätze für Kinder bis zum zweiten...

Ludwigshafen. Der Spagat zwischen Job und Kinderbetreuung wird immer schwieriger. Denn es fehlt an Kitas und gibt Personalmangel in den Einrichtungen. Das treibt alle an ihre Grenzen ‒ Eltern, Erzieherinnen und Erzieher, aber auch Arbeitgeber, die auf Ausfälle reagieren müssen oder die Großeltern, die einspringen. Die Hauptbetroffenen sind die Kinder selbst, denn sie brauchen andere Kinder für eine gesunde Entwicklung. „Wir suchen keine Schuldigen, wir wollen aber endlich einen Plan sehen für...

Ludwigshafen. Die seit Ende Oktober geltende Fahrplanreduzierung der Rhein-Neckar-Verkehr GmbH (rnv) aufgrund der angespannten Personal- und Ersatzteilsituation zeigt erste Wirkung. Die Zahl der Fahrtausfälle ist bereits deutlich zurückgegangen. Auch die aufgrund von Material- und Lieferengpässen angespannte Situation in den Werkstätten hat sich bereits durch Teillieferungen der dringend benötigten Ersatzteile gebessert. Dennoch wird die Situation fortwährend neu bewertet, um das Angebot...

Rheinland-Pfalz. Im Beisein der rheinland-pfälzischen Bildungsstaatssekretärin Bettina Brück gratulierte der Landesverband der Freien Berufe (LFB) in diesem Jahr den 85 besten Ausbildungsabsolventen in Rheinland-Pfalz mit einer Feierstunde im Bürgerhaus Finthen in Mainz. Unter ihnen waren auch die Zahnmedizinische Fachangestellte Dagmara Malgorzata Klonowska und der Notarfachangestellte Marco Freyermuth aus Ludwigshafen, die ihre Prüfung mit „sehr gut“ oder „gut“ bestanden haben. LFB-Präsident...

Ludwigshafen. Der Bedarf an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Pflege wächst kontinuierlich. Im Juni 2021 waren 50.600 Frauen und Männer in der Metropolregion Rhein-Neckar (MRN) in der Kranken- und Altenpflege sozialversicherungspflichtig beschäftigt. Im Vergleich zum Vorjahr war dies eine Zunahme um 2000 oder 4,1 Prozent. Deutlich mehr Frauen als Männer waren in der Pflege tätig. Der Anteil der Frauen an diesen Beschäftigungen betrug 80,5 Prozent. Der Großteil der Beschäftigten waren...

Rheinland-Pfalz. Transformation, Digitalisierung, Automatisierung, Demografie und Dekarbonisierung verändern den Arbeitsmarkt. Der Fachkräftemangel, der sich bereits vor der Corona-Pandemie abzeichnete, wird immer deutlicher spürbar. Alle Forschungsinstitute und Arbeitsmarktexperten sind sich einig: Qualifizierung ist der wichtigste Baustein für Betriebe und Beschäftigte, um für die Zukunft gerüstet zu sein. Die Arbeitsmarktpartner in der Pfalz starten daher die Kampagne „Die Pfalz...

Rheinland-Pfalz. Der Landesverband der Solarenergie Rheinland-Pfalz (LSE) sowie der Verband für Wirtschaft und Umwelt (VWU) weisen auf einen Fachkräftemangel bei der Umsetzung der Energiewende in Rheinland-Pfalz hin. Immer mehr Solarbetriebe berichten, dass sie kein qualifiziertes Personal rekrutieren können, um Solaranlagen zu bauen. Teilweise existierten schon lange Wartezeiten bis Photovoltaik-Projekte umgesetzt werden könnten, so der Vorsitzende des Solarverbandes Wolfgang Müller. Der...

Ludwigshafen. Auch während und vor allem nach der Corona-Krise stellt der zunehmende Fachkräftemangel viele Unternehmen aus den unterschiedlichsten Wirtschaftsbereichen vor große Herausforderungen. Gerade in der derzeitigen Krise stehen oftmals nicht ausreichend finanzielle Ressourcen zur Verfügung und der Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke scheint für viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) nur schwer möglich. Das Institut für Management und Innovation bietet daher noch bis Ende...

Rheinland-Pfalz. Die Corona-Pandemie hat besonders das Gastgewerbe hart getroffen – und auch wenn Hotels und Restaurants nun wieder öffnen können, fehlt Personal, um die Gäste zu empfangen. Aus diesem Grund haben die Industrie- und Handelskammern in Rheinland-Pfalz das Netzwerk „Working Family“ ins Leben gerufen, das am 21. Oktober mit rund 25 Familienbetrieben aus Hotellerie und Gastronomie an den Start gegangen ist. Gemeinsam wollen sie das Image der Hotel- und Gaststätten-Berufe verbessern...

Pfalz. Wegen  der Corona-Pandemie treffen sich die Unternehmer zum Mittelstandstag Rheinland-Pfalz erstmals online. Der Mittelstandstag wird Teil des bundesweiten "Wirtschaftsforums digital" sein. Das hat der rheinland-pfälzische Wirtschaftsminister Volker Wissing mitgeteilt und alle mittelständischen Unternehmen eingeladen, das kostenfreie Angebot zu nutzen. Für Montag und Dienstag, 29. und 30. Juni, sind die rheinland-pfälzischen mittelständischen Unternehmen eingeladen beim Mittelstandstag...

Ludwigshafen. Auch in Krisenzeiten braucht die deutsche Wirtschaft dringend Fachkräfte, trotzdem arbeiten in Deutschland Zugewanderte oft unter ihrem Qualifizierungsniveau. Das bundesweite Förderprogramm „Integration durch Qualifizierung (IQ)“ hilft mit Projekten auf Länderebene diesen Fachkräften, ihre Kompetenzen für den deutschen Arbeitsmarkt nutzbar zu machen. „Integration durch Qualifizierung (IQ)“Im CJD Ludwigshafen gibt es Angebote zur Anerkennungs- und Qualifizierungsberatung und zur...

Metropolregion. Die Fachkräftesituation in Pflegeberufen bleibt angespannt, auch wenn Politik und Wirtschaft zeigen die wachsenden Herausforderungen im Pflegesektor nun angehen. Jüngst verabschiedet wurden beispielsweise das Pflegepersonal-Stärkungsgesetze oder die rheinland-pfälzische Fachkräfte-Qualifizierungsinitiative „Pflege 2.0“. Auch die Regionalentwicklung leistet einen Beitrag, um das Thema noch stärker ins Bewusstsein zu bringen. Die dritte Fachtagung Pflege in der Metropolregion...

Stellenmarkt-Spezial. Alle suchen dringend Fachkräfte und Nachwuchs. Andererseits finden nach wie vor viele junge Menschen keinen Ausbildungsplatz. Wochenblatt-Reporter.de öffnet für beide Seiten Zukunftsperspektiven: Einmal im Monat stellen wir einen bestimmten Beruf vor und geben Tipps für den Einstieg ins Berufsleben. Wie sieht der Berufsalltag aus? Was sind die Anforderungen? Wie sind die Zukunftsaussichten? Das sind die Fragen, die interessieren und die wir beantworten. Und zusätzlich...