Mentale Gesundheit im Betrieb: Mitarbeitern mit Erkrankung helfen

Mitarbeitern, die Medikamente oder Alkohol missbrauchen, können auch Kollegen helfen.  | Foto: Dean/stock.adobe.com
  • Mitarbeitern, die Medikamente oder Alkohol missbrauchen, können auch Kollegen helfen.
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Ludwigshafen. Die psychische Belastung an Arbeitsplätzen aller Branchen nimmt zu. Psychische Erkrankungen sind immer häufiger Ursache von verminderter Produktivität, Arbeitsunfähigkeit und Frühverrentung. Viele Menschen sind unsicher, wie sie mit dem Thema umgehen sollen – insbesondere dann, wenn sie eine psychische Erkrankung oder ein Suchtverhalten im direkten betrieblichen Umfeld vermuten.

In der Telefonfortbildung „Mentale Gesundheit stärken – Mitarbeitende mit psychischer Belastung oder Suchterkrankung unterstützen“, am Mittwoch, 26. April, von 11 bis 12 Uhr, steht im Vordergrund, welche Anzeichen es für psychische Erkrankungen und Suchtverhalten gibt und wie man Mitarbeitende oder Kollegen am besten ansprechen und Hilfe anbieten kann. Referentin ist Christina Vogel von Boehringer Ingelheim Pharma.

Neben dem fachlichen Input durch die Expertin bleibt genügend Zeit für die Fragen der Teilnehmer. Interessierte wählen sich zum angegeben Termin mit der Telefonnummer 0221 98203406 und dem Zugangscode 245877# ein. jg/red

Weitere Informationen:
Weitere Themen und Termine für Telefonfortbildungen auf www.lzg-rlp.de/de/telefon-fortbildungen.html

Autor:

Julia Glöckner aus Ludwigshafen

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